工业园区党建有声有色
近年来,我们紧紧抓住要把南昌建设成为中部地区现代制造业重要基地的核心战略,全力招商引资,发展外向型经济,工业园区迅速崛起,已经成为外商投资及民营企业的聚集区,经济发展的增长极,解决劳动力就业和下岗职工再就业的主渠道。面对非公有制企业向园区聚集的新形势,工业园区党建如何加强,如何成为推动园区发展的动力和政治保证,成为我们所关注的焦点,也是难点。近年来,我市各级领导高度重视园区党建,在抓好园区经济建设的同时,不断创新思路破求党建工作更上一个台阶,使得我市园区党建有声有色。
“一帆驱策万江春”,南昌民营科技园就是党建结出的硕果。自1998年成立以来,超常规的发展,2002年被评为“全国十佳民营科技园”。回望取得的成果,很大程度上得益于园区党建工作的深入开展。区委园区党委领导的高度重视,得益于党委领导不懈的登门造访,实行“敲门”战术、发扬“蚂蝗”的精神,保持“保姆”的作风,认真抓好了南昌娃哈哈饮料有限公司、南昌银志纺织服装城等知名企业的党建工作,使得园区党建工作逐步得到了企业主的肯定,广大党员和员工拥护。“沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春”,在经济大潮的风口浪尖,南昌高新技术产业开发区紧紧围绕发展第一要务,探索了《做好一二三四文章,探索非公有制经济组织党建新路》,并被推荐到全国非公党建工作座谈会上的材料上报省委组织部,同时在全省争创“十面红旗”简报上全文刊登。
党建工作是一种生产力,也是企业的品牌,如火如荼的园区经济发展需要与时俱进、开拓创新的党建去打牢。为进一步做好园区党建工作,今年,市委又决定深入全市12个工业园区进行深入调研。认真查找工业园区党建工作中存在的问题,不断探索加强工业园区党的建设的新途径新办法。在深入调研和广泛征求意见的基础上我市下发了《关于加强工业园区党的建设工作的意见》,文件注意考虑各方因素,整合各类资源,调动各方积极性,把党建工作作为工业园区综合考评的重要内容,作为工业园区党政主要领导政绩考核的重要依据,作为工业园区评先评优的重要条件。同时,注重考察企业主对党的认识程度、对党组织的现实态度和对党建工作的支持力度,注重考虑群众对党建工作的认可度和满意度,坚持以人为本,把园区经济发展和党的建设工作融为一体,为促进我市工业园区更好发展推波助澜。
让每一个“细胞”都尽显璀璨光辉
“六年了,我一直找不到党组织,党组织找不到我。现在我终于有了自己的家--党支部,有了归属感。”这是一名被企业挖掘的老党员的不禁感叹…… ……
让细胞活跃起来,让血液流淌起来,让生命蓬勃成长。要深入细致地做好“口袋”党员、“隐形”党员的挖掘工作,采取各种措施让党员主动亮明身份,接转组织关系,让党员们回归到党组织的大家庭;拓宽用人渠道,寻找活跃细胞,从大学毕业生、退伍军人、优秀工作者等等优秀人才中配强党组织班子;不断灌注细胞的养分,认真抓好党员的教育培训工程;关心细胞的茁壮成长,认真开展组织生活,真诚关心党员的工作、生活,主动帮助解决困难,让广大党员感到党组织的温暖,大家庭的幸福,做到“厂兴我富,厂衰我贫”。 营造良好生存环境,开展“党员先锋岗”、“党员承诺制”、“党员责任区”、“党员身边无次品、党员身边无事故、党员身边无”等活动,充分发挥了党员的先锋模范作用。党员律师李浪在办理江西永修县农村一起儿童被电线击伤致残的案件中,当得知当事人家庭困难的情况下,不计个人得失,不讲任何条件,数次往返南昌—永修调查、取证、开庭,前后历经三年,在他的不懈努力下,当事人获赔96万元,创全省民事案件赔偿金额之最,树立了党员律师的良好形象,展示了党员律师的时代风采。
伴随着铿锵有力的发展节拍,如火如荼的“两新”组织党建工作,党旗已在广大新经济组织和新社会组织中高高飘扬。我们有理由相信,南昌经济发展将迎来更加蓬勃发展的春天